Las mejores empresas para trabajar.

Cuales son las mejores empresas para trabajar

 

Al buscar un trabajo, muchas veces nos enfocamos solo en estar empleado para conseguri un sueldo que nos ayude a cumplir con nuestros compromisos, pero hoy en dia es muhco mas importante al buscar empleo, ir mas alla de una empresa que te pague un sueldo.  Hoy en dia se busca cuales son esas empresas que estan en el raking de las mejores para trabajar.

Que son las mejores empresas para trabajar

Las 100 mejores empresas para trabajar es un ranking anual publicado por Fortune Magazine, que clasifica a las corporaciones de EE. UU. Según la satisfacción de los empleados y otros beneficios. Al igual que la Fortuna 500, las 100 mejores empresas para trabajar han sido clasificadas anualmente desde 1998.

 

En que se basan para seleccionar estas compañias

Las mejores compañías para trabajar se basan en una serie de factores, pero en general se basan en la satisfacción de los empleados, el crecimiento de las ganancias, la conciencia ambiental, la innovación, el liderazgo, la resistencia y la diversidad.

Estos son solo algunos de los factores considerados al compilar las 100 mejores empresas para trabajar. Cada año, Fortune hace una encuesta para averiguar qué compañías están en la parte superior, así como aquellas que se están acercando a la cima.

El resultado de la encuesta se utiliza para crear las mejores compañías para trabajar y cada año, las nuevas empresas se agregan a las mejores compañías para trabajar para la lista.

 

Además de los factores ya mencionados anteriormente, se consideran muchas otras cosas al compilar las mejores compañías para trabajar para la lista. La economía es siempre un factor, al igual que la salud de los sindicatos de una empresa.

Además de esto, un precio de las acciones de la compañía puede afectar a su mejor compañía para trabajar para clasificar, pero en general, el entorno todavía se considera muy importante al determinar cuáles son las mejores compañías para trabajar. La rentabilidad de una empresa, la rotación de los empleados, la calidad de los productos y servicios, y el servicio al cliente de rango alto entre los factores que utiliza la fortuna en su análisis.

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